NEXORUNA gibt österreichischen Unternehmen Zugang zu geprüften Senior-Entwicklern aus Nigeria. Gleiche Zeitzone, strukturierter Prozess und ein Compliance-Beitrag, der in jede Zusammenarbeit eingebaut ist.
Sie sagen uns, was Sie brauchen. Wir übernehmen den Rest.
Kein Risiko, keine langfristige Verpflichtung vor Abschluss des Probeprojekts.
Nigerias IT-Fachkräfte entstammen einem der am stärksten strukturierten und aktiv geförderten technischen Ausbildungssysteme Afrikas.
Nigerias führende Institutionen — Universität Lagos, Universität Ibadan und Covenant University — zählen zu Afrikas besten Adressen für Software Engineering und Computer Science. Die Covenant University ist die einzige afrikanische Institution in den globalen Top 50 für Interdisziplinäre Wissenschaft, Curriculum nach ACM/IEEE-Standard.
Das bundesstaatliche 3MTT-Programm bildet drei Millionen Nigerianer vollständig gefördert aus: Software Development, Data Science, Cloud Computing, Cybersecurity und KI. Die EU hat 820 Millionen Euro in Nigerias digitale Transformation investiert. Microsoft und Google betreiben eigene Entwicklerausbildungsprogramme im Land.
Nigerias Startup-Ökosystem hat 2024 über 400 Millionen US-Dollar eingeworben. Der IKT-Sektor trägt knapp 20 Prozent zum nationalen BIP bei. Fünf der sieben Tech-Einhörner Afrikas sind nigerianisch. Die Entwickler, die NEXORUNA vermittelt, kommen aus einem System, das darauf ausgelegt ist, Senior-Talente in großem Maßstab hervorzubringen.
Das Ergebnis: Das ist der Talentpool, aus dem NEXORUNA schöpft. Geprüft, erfahren und in Ihrer Zeitzone.
Drei EU-Richtlinien verändern, wie österreichische Unternehmen Talente beschaffen. NEXORUNA verwandelt diese Verpflichtung in einen Vorteil.
Nachhaltigkeitsdaten, die Ihre Kunden verlangen werden
Die EU hat den Anwendungsbereich der Corporate Sustainability Reporting Directive deutlich verkleinert: Seit März 2026 sind nur noch Unternehmen mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden und über 450 Millionen Euro Umsatz berichtspflichtig. Die meisten österreichischen KMU sind nicht mehr direkt verpflichtet. Der Druck ist damit nicht verschwunden, er hat sich verlagert. Großkunden, Banken und öffentliche Ausschreibungen fragen zunehmend Nachhaltigkeitsdaten von ihren Lieferanten ab, in der Regel auf Basis des freiwilligen VSME-Standards. Mit NEXORUNA erhalten Sie zu Ihrer Zusammenarbeit dokumentierte Social-Impact-Daten, die Sie direkt weitergeben können: faire Gehälter, verifizierte Arbeitsbedingungen, transparente Herkunft.
Sorgfaltspflicht, auf die sich Ihre Partner verlassen können
Die EU-Lieferkettenrichtlinie gilt ab 2029 und betrifft sehr große Unternehmen. Auch wenn Sie selbst nicht in den Anwendungsbereich fallen, Ihre Großkunden voraussichtlich schon, und diese werden ihre Sorgfaltspflichten an ihre Lieferanten weiterreichen. NEXORUNA dokumentiert diese Sorgfalt für Sie: Jede Vermittlung ist verifiziert, Arbeitsbedingungen werden begleitet, die Herkunft ist lückenlos nachvollziehbar. Wenn Ihre Kunden fragen, wie Ihre Lieferkette aufgestellt ist, haben Sie die Antwort parat.
Substanz hinter Ihren Nachhaltigkeitsaussagen
Ab 27. September 2026 verbietet die EU-Richtlinie Empowering Consumers for the Green Transition (ECGT) vage oder unbelegte Nachhaltigkeitsaussagen. Begriffe wie "nachhaltig" oder "sozial verantwortlich" brauchen überprüfbare Nachweise. Die Zusammenarbeit mit NEXORUNA gibt Ihrer CSR-Kommunikation Substanz: konkreter, dokumentierter Impact statt allgemeiner Aussagen. Mit NEXORUNA belegen sie diese Nachweise.
Welche dieser Anforderungen für Ihr Unternehmen konkret gelten, hängt von Größe, Struktur und Kundenbeziehungen ab und verändert sich durch laufende EU-Anpassungen. Was gleich bleibt: Wer belastbare Nachhaltigkeitsdaten vorweisen kann, ist im Vorteil, ob gegenüber Berichtspflichten, Großkunden oder Banken. Welche Nachweise für Sie relevant sind, klären wir im Erstgespräch.
Ein 30-minütiges Gespräch. Kein Commitment, kein Pitch. Wir hören zu, was Sie brauchen, und sagen Ihnen ehrlich, ob NEXORUNA der richtige Fit ist.
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